Latina, la segreteria nazionale della Uil Fpl incontra i candidati alle Rsu, i dirigenti sindacali e il personale del Comune

Ultimo aggiornamento: 16 Aprile 2018 10:39

Simone Di Giulio Pubblicato 17 Aprile 2018

Venerdì 13 aprile, presso la sala De Pasquale del Palazzo Comunale in piazza del Popolo, dalle 10 alle 14 la UIL FPL di Latina, ha organizzato una assemblea/seminario per approfondire i contenuti della preintesa del contratto nazionale, siglata lo scorso 21 febbraio. L’approfondimento del testo contrattuale è rivolto a tutti i candidati alle prossime elezioni RSU della UIL FPL, ai Dirigenti Sindacali e a tutto il personale del Comune di Latina e della Provincia di Latina riuniti in assemblea.
Relatore dei lavori, per la Segreteria Nazionale della UIL FPL è stato Bruno Galante. Hanno partecipato ai lavori anche il Responsabile per la contrattazione degli Enti Locali Ottavio Mariottini e il Segretario Generale della UIL FPL di Latina Giancarlo Ferrara. Il testo della preintesa, che è stata siglata dopo ben 10 anni di blocco, è di ben 73 articoli, molti dei quali innovano istituti contrattuali oramai obsoleti. Si riafferma la centralità della contrattazione e del confronto su materie che il Decreto Brunetta aveva riservato come competenza esclusiva della parte datoriale. Viene ampliata la platea dei diritti, quali permessi, congedi, aspettative, assenze per malattia, diritto allo studio, formazione e viene introdotto il welfare e la conciliazione vita- lavoro. Prevede, in aggiunta al consolidamento dei fondi contrattuali del 2017, nuovi elementi di alimentazione per il salario accessorio che dovranno andare a finanziare in particolar modo, i nuovi istituti contrattuali, ivi compresa la nuova categoria economica che è stata prevista in tutte e 4 le categorie. Nell’ambito dei lavori sono state illustrate 55 slide, che verranno poi inviate a tutti i presenti ai lavori telematicamente, per agevolare la conoscenza approfondita del contratto.